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Nuestro Mes de la Igualdad llega a su fin tras celebrar durante todo este marzo un programa repleto de actividades e iniciativas locales y para tod@s nuestr@s profesionales. Así hemos mostrado el profundo compromiso que sentimos en Entelgy con la equidad en las personas, respeto y avances en numerosos ámbitos de la sociedad.

Irene Villa es un ejemplo absoluto. Su humanidad es incuestionable. El equipo de People Entelgy ha querido invitarla el 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer, para compartir su experiencia con las y los profesionales de Entelgy, que hemos tenido el honor de disfrutar de sus palabras, su presencia, su confianza, su amor por la vida y su sonrisa.

El equipo de People prepara un inolvidable Mes de la Igualdad donde, durante todas las semanas de marzo, tendremos la oportunidad de celebrar juntos una de las fechas más significativas en nuestra compañía. Nuestro compromiso con la equidad, respeto e igualdad es más que un valor: es una realidad. Porque sabemos que nuestro talento no conoce ni fronteras, ni edad, ni género: así lo confirma nuestra sonrisa.

El 31 de enero 28 de las mejores empresas de nuestro país (Entelgy, por supuesto, entre ellas) participaron en el V foro de empleo de la Facultada de Informática, perteneciente a la Universidad Complutense de Madrid. El equipo de People destacó las oportunidades que ofrece nuestra empresa, ofreciendo a los futuros profesionales del sector la oportunidad de realizar prácticas y acceder al mejor empleo en nuestra compañía.

Un año más, el equipo de People Entelgy pone a disposición de todos los profesionales de la compañía el programa #sumatalento, con el que se puede referenciar a amigos, antiguos compañeros, conocidos, etc. para seguir atrayendo el mejor talento a Entelgy. ¡Recomienda y gana!

El pasado 21 de diciembre se celebró la primera edición de la jornada Top Talent del Banco Santander, que reunió a diferentes equipos de talento de 8 grandes empresas españolas, entre las que se encuentra Entelgy, y contó con un total de 40 jóvenes beneficiados con las Becas Santander para Erasmus en Madrid.

Jessica Francisco, People Manager de Entelgy, nos cuenta cómo funciona Entelgy College, nuestra Universidad Corporativa. Descubre cómo los profesionales de Entelgy acceden a formarse en el más amplio abanico de programas formativos para mejorar su desarrollo profesional y personal.

El pasado mes de abril y hasta el 6 de noviembre volvió La Carrera de la Mujer. Ha sido la mayor “Marea Rosa” de la nueva normalidad, con carreras presenciales en las distintas ciudades españolas y la posibilidad de poder realizarlas de manera virtual.

Irene López, People Manager de Entelgy, nos acerca cada semana claves, consejos, cursos y eventos para cuidar nuestra salud. El área de Health&Wellness de People que ella coordina ofrece iniciativas únicas que, año tras año, muestran con una gran sonrisa por qué Entelgy es una empresa fundamentada en personas. ¡La salud es lo primero!

Entelgy sabe cómo crear equipo. La cooperación, la creatividad y la colaboración llenan las sedes de nuestra organización en distintas dinámicas de celebración y de trabajo en equipo.