DCL patrocina OpenText Content Day Iberia
Como partner de OpenText, DCL Consultores patrocina el evento anual más importante de esta comunidad y que reunirá a un gran número de expertos en representación de las diferentes soluciones y cubriendo una alta gama de industrias.
El Content Day Iberia 2011 tendrá lugar el martes, 29 de Noviembre en el Hotel Hesperia de Madrid.
La agenda incluye sesiones paralelas en donde participarán partners y clientes de OpenText que compartirán sus experiencias, conocimiento y sus soluciones complementarias. DCL realizará una presentación sobre los Casos de éxito con soluciones OpenText en PortAventura.
Es un evento gratuito para clientes y profesionales y de máximo interés en este ámbito.
Pinche aquí para acceder a la invitación de DCL ConsultoresPara mayor información puede contactar con nosotros a través del correo This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it. ó en el teléfono 902 903 325
Primer proyecto de BPM / SOA en Brasil
Recientemente ganó el primer proyecto de BPM / SOA Oracle en Prosegur, lo que nos ha permitido formar un buen equipo de trabajo con un enfoque en este tipo de proyectos. Con la experiencia que estamos adquiriendo y ante la demanda de estas soluciones orientadas al servicio, confiamos en participar muy pronto en otros proyectos similares, haciendo de Entelgy una empresa de referencia también en Brasil en el mundo SOA.
Se trata de un proyecto medio, y dada la buena evolución del mismo y la importancia de la empresa, ya se habla de otros proyectos en este cliente, situando a Entelgy como modelo de proveedor de tecnología dentro de Prosegur.
El equipo está compuesto por diferentes perfiles, gestores, arquitectos, técnicos y analistas de requisitos.
Esta conquista tiene su origen en los primeros contactos en España, donde Prosegur ya es cliente del grupo. La excelente coordinación entre los equipos de Entelgy do Brasil y de Grandes Cuentas en España ha sido clave para conseguir esta nueva referencia.
¡Enhorabuena a todos!
Concurso Felicitación de Navidad Entelgy (II)
Felicitación a disposición de todos próximamente
El pasado 15 de noviembre el jurado evaluó todas las propuestas de profesionales Entelgy al Concurso "Felicitación Navidad 2011". Hemos recibido 23 propuestas diferentes y la elección de la ganadora ha estado muy reñida. Todas las ideas han sido muy bien recibidas y reflejan diferentes maneras de ser parte de Entelgy, transmitiendo la visión que cada uno tiene de la compañía y cómo se perciben e interiorizan nuestros valores.
Se valoraron fundamentalmente la originalidad de la propuesta, la creatividad y la adecuación de los mensajes con los valores de Entelgy.
Presentamos un anticipo, el primer pantallazo, de nuestra felicitación de este año.
La autora es nuestra compañera Ana Bolena, de Somos IT (Entelgy Colombia). En base a su idea nuestro equipo experto está ultimando ya la felicitación. Será un pequeño vídeo que podremos enviar por correo electrónico a nuestros clientes y contactos.
En esta foto vemos a Ana muy sonriente recibiendo el premio de manos de Ángel Díaz de la Cebosa (Director de Colombia).
Reiteramos nuestro agradecimiento a todos las personas que han participado en este concurso por su esfuerzo y trabajo realizado. Entelgy somos todos y el éxito de nuestro modelo empresarial se debe fundamentalmente a profesionales involucrados con la compañía y nuestro proyecto.
Gracias Ana, Rubén, Javier, Rocío, Alberto, Ilde, Itziar, Javier, Luis Ángel, Jessica, Julián, Antonio, Ángel, Daniel, Juan, Raquel, Mohamed, Tamara, Gustavo, Javier y Jorge.
Otras noticias relacionadas: ¿Te quedaste sin el iPad? Ahora tienes una nueva oportunidadLa empresa como fuente de creación de empleo
Transcribimos para nuestros lectores una Tribuna de nuestro Presidente publicada recientemente en diferentes medios de comunicación del grupo Vocento
Desde la noche de los tiempos, el hombre se esforzó en procurarse aquellos elementos indispensables para su vida: comida, abrigo, vivienda…Para ello, individualmente o en grupo, emprendió nuevas actividades y descubrió nuevos elementos que le ayudaron a mejorar su calidad de vida.
Así, el hombre ha ido avanzando en la conquista de nuevas metas: económicas, políticas, sociales, científicas, culturales… y lo ha hecho constituyéndose en grupos, que en el mundo de la actividad económica se denominan ‘empresas’.
La palabra ‘empresa’, como acción que se acomete para obtener un fin y en la que, en general, intervienen varias personas, es el antecedente del otro significado, en el sentido de organización que, según la Real Academia, “significa entidad integrada por el capital y el trabajo como factores de la producción y dedicada a actividades industriales, mercantiles o de prestación de servicios, generalmente con fines lucrativos y con la consiguiente responsabilidad”.
‘Emprender’ y ‘grupo’ son las dos palabras que definen a la empresa. Otra es la ‘innovación’, que, aunque parezca una palabra moderna, ha marcado el desarrollo económico y social de la Humanidad.
Integrar los diferentes factores constituye el fundamento del liderazgo. Si tenemos en cuenta que el factor humano es el fundamental, la gestión adecuada de los recursos humanos se vuelve imprescindible para la obtención de los fines de la empresa.
Al factor humano hay que retribuirlo, no solo como un elemento más de la producción, sino con la consideración que se debe a las personas. Éstas tienen nombre y apellidos, y reúnen una serie de circunstancias personales, profesionales, familiares y sociales que se deben tener en cuenta no solo para que contribuyan a la consecución de los objetivos de la empresa, sino también para hacerlo compatible con la satisfacción de sus propios fines y deseos.
Integrar todas estas variables: gestión de recursos humanos -con lo que entraña de liderazgo-, desarrollo de mercado, innovación, formación, ‘coaching’, es imprescindible para que la empresa evolucione y cree riqueza, sin cuyo crecimiento no hay posibilidad de desarrollo económico y social, ni por supuesto de creación de puestos de trabajo.
En una situación como la que atraviesa nuestro país, los poderes públicos deben poner las condiciones necesarias para que las empresas creemos riqueza y, por ende, empleo. La empresa es el marco donde se puede y se debe dinamizar el capital más importante de que dispone nuestro país; el capital humano.
Coberturas de prensa en:
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Hoy
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La Verdad (Albacete, Cartagena, Alicante)
El Ayuntamiento de Móstoles confía la gestión de sus servicios TIC a Entelgy
Entelgy se ha adjudicado un contrato con el Ayuntamiento de Móstoles por valor de 2,34 millones de euros por un periodo de cuatro años, ampliable a otros dos años hasta un total de 3,51 millones de euros.
El Ayuntamiento de Móstoles tiene una población de más de 200.000 habitantes y es la 25ª ciudad española por número de habitantes. El contrato tiene por objeto la Administración de los Servicios TIC del Ayuntamiento y cubre las siguientes áreas:
- Área de Sistemas con un equipo de cuatro administradores y técnicos de sistemas que dan soporte a todos los sistemas municipales con tecnologías Windows, Linux, Bases de Oracle y SQL Server, Sistema de almacenamiento SAN de HP, Symantec back up Exec y HP Data Protector, entre otros.
- Área de Infraestructura de redes. Nuestro equipo se encarga del mantenimiento de la red, tanto de la de datos como de las de telefonía analógica, digital e IP. El Ayuntamiento cuenta con 42 sedes en la ciudad que están conectadas mediante fibra óptica propia del Ayuntamiento.
- Área de Soporte a usuarios que atiende a los más de 600 puestos de trabajo a primer y segundo nivel.
- Área de Contenidos Web encargada de la administración de los contenidos de la Web Municipal y sus Webs Temáticas , así como de la comunicación del Ayuntamiento en las distintas redes sociales.
- Área de Organización y Documentación del servicio que cuenta con personal administrativo para el apoyo a la gestión del servicio. Controla los partes de trabajo, registra la información correspondiente.
Entelgy cierra un acuerdo con TTS
Entelgy, a través del área de Consultoría y Formación, ha cerrado un acuerdo de colaboración con la compañía alemana Team Training Solutions (TTS) para comercializar sus productos y soluciones en España, Portugal y Latinoamérica.
TTS es una empresa multinacional especializada en la transferencia del conocimiento de las empresas a sus empleados, clientes, proveedores, etc. Desde su creación en 1998, más de 300 compañías y organizaciones internacionales en más de 15 países han optado por sus servicios y productos.
TT Knowledge Force (TTKF) es una tecnología que permite la transferencia del conocimiento en la organización, generando documentación y cursos de formación e-learning sobre aplicaciones corporativas de forma ágil, y permitiendo adaptaciones a las necesidades locales (localización), mediante un proceso de producción altamente industrializado.
Desde octubre Entelgy está utilizando la tecnología de TTKF en proyectos de generación rápida de documentación para usuarios (tanto manuales como contenidos e-learning) con gran éxito.
El acuerdo incluye la distribución de cursos de migración a Office 2010 y utilización avanzada de las aplicaciones del paquete de Microsoft.Nuestro primer encuentro como Entelgy
En palabras de su Director, Alejandro Gómez:
“En Brasil, la filial del grupo Entelgy do Brasil, reunió a todos sus colaboradores el pasado día 9 de Diciembre en el SQUAT, un local agradable cerca de la oficina, donde hubo la oportunidad para que nuestra gente se conociera mejor en un ambiente fuera de la oficina. La noche estuvo adornada por aderezos utilizados por todo el grupo, ofreciendo un clima de confraternización que acabó por crear una sintonía inmejorable para alcanzar el objetivo deseado.”El encuentro de Bilbao ha sido el siguiente, el jueves 16 de diciembre. Se celebró en el Kiosko del Arenal, donde nuestros compañeros de Entelgy Ibai nos cuentan:
"Disfrutamos de la tarde, charlando animadamente y saludando a todos los que no vemos habitualmente. Pasamos un buen rato."El viernes pasado, Entelgy Catalunya reunió a su equipo en el Restaurante – Brasería El Tenorio, un lugar céntrico en el emblemático Paseo de Gracia de la capital Condal. En esta foto que nos envían brindan con todos los lectores de este blog.
Y también el viernes se celebró un almuerzo navideño en el Restaurant Eladio de La Reina (Santiago) que reunió a todo el equipo chileno.
Ya sólo quedan los encuentros de Vitoria y Madrid, serán este jueves. Vitoria lo celebrará en el Restaurante Olarizu, y Madrid, el acto más multitudinario por ser el mayor centro de trabajo, promete reunir a casi 500 personas en el hotel Meliá Castilla.Feliz Navidad
¡Felices Fiestas!
Felicitación ideada por Ana Bolena, profesional de Entelgy en Colombia, ganadora del concurso “Este año la felicitación de Navidad Entelgy la diseñas tú” propuesto a todos los profesionales de la compañía.
Si no puede ver la felicitación animada, pulse en el siguiente enlace, Felicitación Entelgy
Discurso de nuestro Consejero Delegado en el Encuentro Entelgy
¡Feliz año 2012!
Después del parón navideño, volvemos con fuerza a publicar noticias en nuestro blog corporativo. Y la primera por la que empezamos es la transcripción del discurso de nuestro Consejero Delegado, Tomás Ariceta, en el encuentro de profesionales Entelgy que celebramos en Madrid el pasado 22 de diciembre.
Desde el inicio del discurso, con sus primeras palabras, Ariceta consiguió captar la atención de los más de 500 asistentes al encuentro. Hizo referencias a la coyuntura actual de crisis, la trayectoria de Entelgy, avance de resultados, retos para el próximo año y las principales dificultades y fortalezas para seguir en nuestra senda de crecimiento.
Los profesionales de Entelgy fueron testigos de primera mano de este mensaje alentador. Un discurso en clave económica, realista en la situación actual y positivo en cuanto a nuestras capacidades para seguir entre todos creando el proyecto Entelgy.
Go for IT!
Pincha aquí para acceder al Discurso Completo de Tomás Ariceta en el encuentro Entelgy 2011.Sorteo de premios 2011
Los agraciados en esta ocasión han sido:
- José Mª P.: 2 entradas para Fórmula 1 (Montmeló) + 1 noche de hotel en Barcelona
- Miguel F.: Fin de semana en la costa española
- Francisco A.: Fin de semana en la costa peninsular
- Jose H.: Fin de semana en la costa peninsular
- Oscar G.: Ipad
- Katy O.: Ipad
- Justo A.: Ordenador portátil Compaq mini 735 ES
- Jaime A.: Ordenador portátil Compaq mini 735 ES
- Juan G.: Ordenador portátil Compaq mini 735 ES
- Oscar A,: Ordenador portátil Compaq mini 735 ES
- Miguel A. R.: Teléfono Sony Ericsson Xperia Arc
¡Disfrutadlos!
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Seguros RGA elige a Entelgy para optimizar sus procesos de negocio
La aseguradora RGA, ha confiado en Entelgy para llevar a cabo un plan estratégico de BPM (Business Process Management) que le permitirá modelizar, documentar y optimizar todos sus procesos de negocio.
Desde la dirección de RGA se han impulsado las iniciativas de optimización de sus procesos de gestión, orientados a consolidar sus capacidades de gestión y a garantizar la prestación de unos servicios de calidad.
En este marco, la aseguradora da un paso más para desarrollar un modelo que garantice la optimización de los controles, la mejora continua de sus procesos y la reducción de riesgos técnicos y financieros. Además, le permitirá afrontar con plena solidez y agilidad el cumplimiento normativo de Solvencia II y los cambios legislativos.
Como ha declarado Arturo Marin, Director de Sistemas de Información de Seguros RGA:
"Somos conscientes de que nos encontramos en un mercado exigente y con un gran número de movimientos reguladores que demandan respuestas ágiles y flexibles. Por todo ello, hemos elegido implantar tecnologías BPM para afrontar con garantías los nuevos retos del sector y sus continuos cambios."El proyecto se encuentra en su fase intermedia y se está realizando conjuntamente por los departamentos de Organización y Sistemas de Información de la aseguradora. Cabe destacar también la colaboración e implicación de RSI, empresa proveedora de Servicios Tecnológicos del Grupo que está favoreciendo la rapidez del desarrollo del proyecto. Fue adjudicado a Entelgy por nuestro entendimiento de las necesidades del cliente, nuestra experiencia en el sector asegurador, las referencias aportadas, la solvencia técnica del equipo propuesto y una oferta económica adecuada. Seguros RGA se suma al portfolio de nuestros clientes, más de 180 de diferentes sectores, a los que ofrecemos una alta especialización para cubrir sus necesidades y una orientación destinada a mejorar su productividad. Noticias publicadas en prensa con esta noticia: Otras noticias publicadas en nuestro blog sobre RGA:
Noticias Entelgy en los medios
¿Qué se ha dicho sobre nosotros en 2011?
Resumen de noticias en medios y coberturas
En 2011 hemos tenido más temas “noticiables” que el anterior año con un incremento del 130% en cuanto a noticias en medios (se han publicado en total noticias sobre 45 temas diferentes) y un 170% respecto a número de coberturas publicadas (una misma noticia en ocasiones ha sido publicada por más de un medio de comunicación: impacto por medio de comunicación) por lo que las coberturas totales que hemos conseguido a lo largo del año pasado ascienden a 128.
Hasta mediados de año las noticias han sido como Entel y en el segundo semestre, con el lanzamiento de la nueva marca, ya como Entelgy.
Atendiendo al tipo de noticia de que se trate se pueden diferenciar las coberturas sobre Entelgy en cinco grandes grupos:
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Nombramientos: impactos en medios de prensa escrita (impresa y digital) que se producen tras la incorporación de profesionales con perfil directivos y de negocio a la compañía.
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Ranking: Anualmente medios de comunicación económicos y de TI publican rankings con las 100 primeras empresas por volumen de facturación y “Quién es Quién”, con los nombres de los principales directivos de compañías del país.
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Entrevistas / Declaraciones: Este año 2011, con motivo del cambio de marca a Entelgy, se han mantenido contactos directos con los medios de comunicación para informar de primera mano de nuestro cambio de nombre, estrategia de crecimiento, internacionalización, etc. Como resultado, se han publicado artículos, tribunas de opinión y noticias en los que la presencia de Entelgy ha sido relevante.
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Artículos, reseñas, tribunas de opinión: Noticias en las que se hace una referencia concreta a Entel / Entelgy. Generalmente se trata de temas de TI y también aspectos corporativos, temas económicos, lanzamiento de la nueva marca Entelgy, nuestra presencia internacional, integración de empresas al Grupo, casos de éxito, etc.
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Anuncios.
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Encuentros One to One: Encuentros entre Entelgy y periodistas/prescriptores de opinión que escriben para diferentes medios.
En lo cualitativo, hemos conseguido tener una presencia constante en medios especializados, económicos e incluso generales. Por tipo de medio el análisis es el siguiente: el 35% de las coberturas son en prensa escrita (País, Vocento, La Vanguardia, Expansión, Cinco Días, El Nuevo Lunes, Diario Negocio, Computerworld, Computing, Merger Market, Dirigentes…), el 63% en medios digitales (web), y el 2% en Radio.
El detalle de todas las noticias y coberturas publicadas se completa con el Dossier "Entelgy en los Medios 2011".
Si deseáis ampliar cualquier información al respecto, no dudéis en contactar con nosotros. Podéis hacerlo a través de la cuenta This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.. Gracias por vuestro interés y no dejéis de enviarnos vuestras sugerencias.
5 años de noticias en el Blog Corporativo
El blog corporativo de Entelgy cumple sus primeros 5 años de vida y a lo largo de este tiempo se ha constituido como uno de los principales canales de comunicación interna y externa, en el que hemos tratado de incorporar contenidos de todas las áreas de Entelgy para que la información sea lo más amplia posible y se vean reflejados todos los temas de interés sugeridos por los profesionales de Entelgy.
En el año 2011 se han publicado en total 73 noticias sobre nuestros proyectos, reconocimientos de partners y clientes, apariciones en prensa, eventos que hemos organizado o en los que hemos participado, concursos para profesionales, formación, entrevistas a nuestros directivos, incorporaciones de profesionales al equipo…, y temas más corporativos como el cambio de marca a Entelgy, la adquisición de nuevas empresas o la internacionalización de la compañía con la apertura de oficinas en Brasil, Chile y Colombia.
Actualmente las categorías en las que clasificamos las noticias que publicamos son: Entrevistas, General, Ponencias, Prensa y Proyectos.
Esperamos que en este año 2012 vuestra participación sea aún mayor y entre todos tengamos un blog con noticias de interés para todos.
Agradecemos de antemano vuestra colaboración y os animamos a que nos enviéis todas las sugerencias o temas propuestos que consideréis puedan mejorar este nuestro medio de comunicación.
Envía tus aportaciones al buzón de sugerencias.
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Entrevista a Alfredo Zurdo en Gestiona Radio (COPE)
Alfredo Zurdo, invitado especial del espacio semanal Líderes
Gestiona Radio vuelve a contar con Entelgy. En esta ocasión fue entrevistado Alfredo Zurdo, nuestro Director de Consultoría & Formación, en su espacio Líderes, donde semanalmente se entrevista a personalidades y dirigentes de nuestro país.
El programa, conducido y dirigido por Francisco García Cabello, fue realizado en directo el pasado mes de enero, con una hora duración. Durante la tertulia/entrevista, Alfredo tuvo la ocasión de explicar cuál es la experiencia de Entelgy en tecnologías aplicadas a la formación y cuáles son las últimas tendencias.
A través de desarrollo de la conversación, se repasaron los diferentes momentos por los que ha pasado el e-learning en estos últimos años: desde una primera etapa, muy centrada en las plataformas, a una segunda que ahora estamos agotando más orientada en los contenidos formativos, para conducir necesariamente a una nueva etapa donde la metodología formativa es lo realmente importante.
Todos los tertulianos coincidieron en la indudable aportación de valor que tiene el e-learning en las organizaciones de hoy, con grandes plantillas deslocalizadas y grandes necesidades en actualización de conocimientos.
Estas tecnologías son aplicadas en los proyectos de nuestra área de Consultoría y Formación,
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Mejorando el rendimiento y la satisfacción de los profesionales TIC de nuestros Clientes, ayudando a las personas en situaciones de transformación o cambio organizativo mediante consultoría, formación y nuevas tecnologías aplicadas a la formación.
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Facilitando conocimientos, entrenando habilidades y poniendo en marcha la comunicación necesaria a través de nuestra área especialista en personas.
Otras entrevistas en Gestiona Radio:
Gestiona Radio (COPE) entrevista a JF. Olascoaga
