Si os gustó el viaje que hicimos junto a nuestro compañero Mario Pacheco a Perú, no dejéis de leer este post. Hoy nos vamos de nuevo con Entelgy x Mundo de la mano de nuestro compañero-viajero, David Pérez.

Soy español y he trabajado en Colombia y Perú por más de cuatro años, he tenido visitas laborales de varias semanas en México. Además de esos países, gracias a mi estancia por aquí, he podido visitar como turista Panamá, Ecuador y Estados Unidos. Entre algunos de los lugares destaco Islas Galápagos o la Isla de San Andrés (frente a Nicaragua).

Vivir en otro país tiene un poco de todo. El cambio es brusco y a la vez emocionante, como una aventura, todo es nuevo. Lo que es familiar deja de serlo y sobre todo es distinto ir de turismo a vivir en otro país. Tienes que cubrir todas tus necesidades y entonces tienes que buscarte la vida. No hay tiempo para el aburrimiento, siempre hay cosas que descubrir y conocer. 

Al viajar de turista lo habitual es que el trato sea estupendo; al vivir en otro país descubres las cosas buenas y menos buenas de la población local, comienzas a ser uno más de ellos y empiezas a alejarte de tu cultura para entender y asimilar otras. Es salir de tu zona de confort. Llevando muchos años fuera sientes lo que es ser ciudadano del mundo, te identificas con tu cultura origen y también con tu nuevo país con el que has compartido mucho pero siempre mirando a ambos con perspectiva.

En general la gente es muy educada, delicada y política en su forma de hablar. No son directos y les gusta dar rodeos para decir las cosas. Algunas veces pueden parecer desconfiados, temerosos (debido al grado de delincuencia que existe). Sin embargo, en el ámbito laboral, de amistades o familiar es mucho más cercana, detallista y atenta, les gusta compartir y es fácil hacer amigos.

Curiosidades que me hayan llamado la atención hay muchas.

Por ejemplo que alrededor del 52% de la población en Perú vive en la costa, que es zona desértica. A pesar de que en España pensamos que Perú es todo Amazonas, tienen uno de los mayores desiertos del mundo donde vive más de la mitad de la población.

Las distancias en el mapa parecen cortas, pero Perú es más del doble en extensión que España. Las infraestructuras aún no son muy buenas y recorrer el país se convierte en una odisea. Por ejemplo, ir de Lima a Cuzco pueden ser 18 horas en coche para recorrer 1.100 km.

En España pensamos en un perfil físico concreto de Peruano y Colombiano. Sin embargo, descubres que en Perú hay una mezcla de razas enorme incluyendo gente de raza blanca con ojos claros igual que puede haber en Europa y lo más curioso es que hay zonas dentro de la selva, pueblos relativamente nuevos (creados antes, durante y después de la segunda guerra mundial) de alemanes que los fundaron huyendo de la situación en Europa.

Una curiosidad más para mí, es la variedad de nombres que utilizan. Van desde los tradicionales que parecen de telenovela: Juan José, Juan Manuel... pasando por los "gringos": Michael, John, Walter (incluso hay una persona de mi equipo que se llama Macgyver) ... y terminando por los oriundos descendientes de los incas.

Existen muchas diferencias sociales y económicas, lo que hace que en los barrios de clase media-alta nadie limpie su propio coche, en los supermercados te meten los productos en las bolsas, en las fiestas en casa suele ir un camarero a servir las copas y pasar los canapés, e incluso en los parkings hay una persona que mete el ticket en la máquina por ti... Es algo que al inicio parece chocante pero aquí es natural.

En Perú se hablan entre 43 y 60 lenguas distintas, encontrando tribus en la selva con sus lenguas propias.

Al cambio horario uno se acostumbra. Realmente sólo se siente cuando quieres comunicarte con personas de tu país y ellos están con siete horas de diferencia. Si quieres realizar cualquier trámite con España, tener un audio con un compañero de España tienes que madrugar...

En Colombia he vivido en cinco apartamentos diferentes en distintas zonas. Antes de eso, viví en un hotel y ahora en Perú vivo en el mismo departamento desde hace un año.

La vida en el hotel es muy fría, obviamente no es un hogar. Haces mucha vida en la calle, saliendo a comer y cenar y tu estómago se resiente. Tampoco mantienes mucha privacidad, te ven entrar y salir, con quien entras y sales incluso si has tomado unas copas de más, ya saben... Llegué a ser el más antiguo del hotel, más que todos los botones, recepcionistas y administradores del mismo. Todos me conocían, fui el más antiguo del hotel superando a un ruso que estuvo año y medio. Me sabía los nombres de todo el personal incluso de los taxistas que se ponen en la puerta con los que ya tenía confianza.

En Perú tienen una cultura gastronómica muy extendida con una enorme variedad de platos. La comida la divide según su procedencia: Comida de la costa, comida de la sierra, comida de la selva. La comida es muy condimentada y cuando llevas un tiempo comiéndola tienes que volver a las ensaladas para limpiar un poco el cuerpo. En mi caso, comí en exceso “ceviche” y terminé con una irritación de colon....

El transporte público de Bogotá o Lima es caótico. No tienen metro y en lugar de ello tienen lo que llaman Transmilenio (Bogotá) y Metropolitano (Lima). Son carriles en la carretera exclusivos para los autobuses, no como el carril bus de Madrid, sino que están cercados y ningún vehículo puede entrar (están bordeados por muros). Tienen paradas con andenes como si fuera el tren, con puertas que se abren al llegar el autobús, parecido al intercambiador de Príncipe Pío en Madrid, pero extendido por toda la ciudad y sin ser subterráneo.

En Lima también tienen tren (no es metro) pero aún son pocas líneas. Y en general abundan lo que llaman "combis" que son básicamente mini-autobuses y en muchas ocasiones furgonetas adaptadas con muchas hileras de sillas para llevar pasajeros.

En mi caso, viajo en taxi, ya últimamente Taxibeat o Uber. Los taxis son también caóticos, no tienen taxímetro y debes negociar una tarifa antes de montar al taxi. Esto provoca que los taxis dejen y cojan pasajeros en cualquier lugar deteniendo el tráfico en la mayoría de los casos.

Como anécdota, en una ocasión, monté en un taxi en Lima un domingo por la noche. El taxista me indicó que tenía que pasar a medio camino por la gasolinera a echar gas. Al llegar a la gasolinera, bajé del taxi a esperar. El taxista, al terminar de echar gas, se montó en el taxi y fue tal su despiste que arrancó y se fue sin mí. Me imagino llegando al destino, mirando a los asientos traseros y su sorpresa de haber perdido a su pasajero…

Al principio es difícil la distancia, pero poco a poco, con el tiempo todo se asienta y la familia se acostumbra. Generas hábitos dentro de la distancia, en mi caso, nos conectamos todos los domingos por Skype para contarnos la semana o saben que voy tres veces al año...; siempre se echa de menos a amigos, familia y a las cosas del día a día de España. Lo curioso es, que cuando te vas de Perú o Colombia también luego ¡lo echas de menos! ¡Con el tiempo uno sólo se acuerda de las experiencias positivas!

En todos los países he trabajado para BBVA. Tanto tiempo fuera ha hecho que me conozcan en BBVA Colombia, Perú (BBVA Continental), México (BBVA Bancomer) y España. Es muy agradable que, vayas por donde vayas tienes amigos y te conocen en el cliente teniendo una opinión muy positiva de uno.

He participado desde el proyecto PISCO (se llama igual que la bebida típica del Perú) de BPM en BBVA Continental, pasando por gestionar 25 proyectos con 45 personas en la fábrica de Colombia o participando en la nueva Banca Personal de BBVA en Perú.

Es grato haber participado en los comienzos de Entelgy con BBVA en España, Colombia, Perú y México.

¡Muchas gracias David y GO FOR IT!

¡Y no os perdáis el próximo viaje que haremos con

Entelgy x M!

Os invitamos a enviarnos vuestras andanzas por el mundo y compartirlas en nuestro blog corporativo.

Otros compañeros-viajeros, en nuestro blog:

• Entelgy por el Mundo: Mario Pacheco desde Perú

Entelgy refuerza su equipo con la incorporación de Raquel Cabañas, que ejercerá como Directora de Negocio en la Dirección General de IBERIA, consolidando a Entelgy como figura clave dentro del sector de proveedores de servicios TI.

Entelgy anuncia la incorporación de Raquel Cabañas a su equipo como nueva Directora de Negocio en la Dirección General de Iberia.

Licenciada en Administración y Dirección de Empresas por ICADE, Raquel Cabañas posee un notorio bagaje profesional. En su dilatada trayectoria destaca su amplia experiencia en la venta de software de gestión de IT y su capacidad para impulsar servicios de valor añadido en materia de consultoría, outsourcing, servicios gestionados y cloud. Comenzó desarrollando su carrera hace más de 25 años en las filas de empresas como IBM y completó su experiencia internacional trabajando en Alemania para Hewlett Packard. Su última función antes de incorporarse a Entelgy ha sido la de Senior Sales Executive para soluciones SAP.

“Formar parte de una organización como Entelgy me brinda la oportunidad de seguir evolucionando profesionalmente de la mano de una importante multinacional española con capacidades para responder a los retos de innovación permanente que está demandando el mercado. Afronto esta etapa con el convencimiento de seguir posicionando a la compañía como una organización sólida, innovadora y referente dentro del panorama TI, que ayuda a sus clientes a elegir el camino adecuado dentro de las enormes posibilidades que ofrece la tecnología hoy en día”, afirma Raquel Cabañas.

Ángel Echevarría, Director General de Grupo Entelgy, expuso por su parte que

“la incorporación de Raquel Cabañas dentro del equipo de Entelgy supone un paso más para la compañía en su mejora constante centrada en las personas. Con su dilatada experiencia, su ilusión y conocimiento del sector apostamos por aumentar nuestra cartera de negocio”.

Con esta incorporación Entelgy mantiene su firme apuesta por las personas, clave y motivo de su política corporativa, tanto dentro como fuera de nuestras fronteras, donde el grupo da empleo directo a 1.500 personas en los distintos países en los que opera actualmente.

Algunos medios de comunicación se han hecho eco de este nombramiento, entre otros:

• Expansion
• El Mundo
• Agenda de la empresa
• Hay Canal
• Muy Computer Pro
• PR Noticias
• Innovando Biz
• Gotas de Tecnología
• Noticiero universal

El Grupo Entelgy celebramos el pasado jueves nuestro 1^er Congreso Entelgy en el que compartimos con más de 140 profesionales, la estrategia de transformación digital con un offering renovado, nuevas alianzas y un enfoque alineado con la apasionante era Digital que estamos viviendo en nuestro sector.

Madrid fue la ciudad elegida para celebrar nuestro Congreso focalizado en la Transformación Digital que contó con la presencia de más de 140 profesionales del Grupo Entelgy.

La apertura de la jornada estuvo a cargo Ángel Echevarría, Director General Corporativo, que repasó los hitos recientes de la compañía y desgranó la estrategia a seguir en los próximos tiempos, con la mirada puesta en la transformación digital. Ángel destacó que “todos somos actores del cambio” y resaltó que la compañía se encuentra en una buena posición para ser uno de los actores protagonistas de este periodo. “No hay reto imposible si tienes determinación y entusiasmo para ello”, concluyó.

Por su parte, Tomás Ariceta, Presidente CEO de Entelgy, hizo hincapié en los retos de futuro que tiene ante sí la organización, destacando cuatro factores clave en este proceso: reforzar equipos, crecimiento sano, potenciar la internacionalización y digital business.

Alberto Heras, Director de Desarrollo de Negocio y Marketing, fue otro de los encargados de dinamizar el evento dando paso a distintos portavoces de la compañía que se encargaron de presentar los Nuevos ámbitos de la Oferta de Entelgy, orientada a Negocio y la transformación digital.

Alberto volvió a incidir en los retos y las oportunidades que ofrece este nuevo paradigma al que se enfrentan las compañías: “El modelo de empresa está cambiando. Las alianzas son claves en este nuevo entorno para afrontar oportunidades y nosotros tenemos alianzas con los mejores”.

Todos los ponentes coincidieron en la visión de que la transformación digital es una revolución que permite optimizar los procesos a base de tecnología. Además, es un cambio que debe de adoptarse desde las personas y para las personas. En Entelgy, en concreto, las áreas de "Personas" y "Gestión del Cambio" facilitan esta transformación, actuando sobre la cultura, el conocimiento y la comunicación interna. Del mismo modo, hubo consenso en considerar la seguridad como un factor primordial a tener en cuenta para acometer este cambio. En este sentido, Félix Muñoz, Director de Seguridad del Grupo Entelgy, fue el encargado de transmitir la relevancia de mantener a salvo los datos dentro de este proceso en el que el Big Data cobra especial trascendencia. “Al usuario tenemos que ofrecerle la máxima confianza para operar sin miedo en el mundo digital”, aseveró Muñoz.

En el evento también hubo ocasión para abordar temas como la internacionalización de la organización y su apuesta permanente por la innovación. Para ello se preparó una mesa de diálogo, moderada por Amanda Palazón, que se convirtió en otro de los momentos a destacar durante el evento. En ella, los distintos Country Manager del Grupo Entelgy de Brasil, Chile, Colombia, México y Perú, junto con el Director Corporativo de Operaciones, ofrecieron su visión particular de cada mercado concreto en los que opera la compañía. Todos los interlocutores mostraron su entusiasmo por la oportunidad que supone la transformación digital en LATAM, sea cual sea el nivel de madurez actual de cada país.

Siguiendo con el compromiso de mejorar aún más la comunicación interna en Entelgy y seguir impulsando la innovación a través del espíritu emprendedor y la creatividad de sus profesionales, el Congreso fue espacio ideal para que todos los profesionales asistentes participaran y aportaran su visión sobre cuál ha de ser el papel a desempeñar por la compañía en este proceso innovador y de transformación digital. Del trabajo en equipo y las charlas se pudieron extraer conclusiones e ideas relevantes de cara al futuro. Os iremos informando en sucesivos post.

Ya por la tarde, Mar Aguado, Directora General de IBERIA de Entelgy, moderó un interesante debate con clientes y partners de Entelgy sobre innovación y transformación digital. Del debate pudieron extraerse interesantes conclusiones de boca de algunas de las compañías líderes del mercado, que concurrieron en aspectos capitales de este cambio, argumentando que las compañías ya no pueden ofrecer sólo herramientas o soluciones digitales, sino que tanto sus procesos como su cultura corporativa debe estar basada en la tecnología, pero siempre pensando en las personas, buscando la máxima eficiencia.

Una jornada en conjunto muy interesante y completa en la que se revelaron los próximos pasos de la organización encaminados, sobre todo, a ofrecer a sus clientes la mejor experiencia en torno a la transformación digital.

¡¡GO FOR IT!!

• Transformación y Cambio en la 1ª Edición del Congreso Interno de Entelgy - por Amanda Palazón

Ya está listo el tráiler de Spain in a Day, película que retrata 24 horas en la vida de los españoles a partir de 22.600 vídeos grabados por personas anónimas y enviados a través de la solución TVEO Video Casting de Entelgy.

¿Quieres conocer las experiencias de nuestros profesionales por el mundo? Inauguramos hoy nueva sección en el blog corporativo.

“Entelgy x Mundo”

en la que compañeros del Grupo Entelgy que por motivos de trabajo están desplazadas en proyectos o tienen que viajar a menudo, nos cuentan su experiencia en otros países.

Comenzamos con Mario Pacheco, que desde Entelgy en Perú nos cuenta:

Es un honor tener la oportunidad de expresar mi experiencia para el blog de Entelgy. Con gusto les contaré.

Mi grata experiencia en Entelgy se inició en Colombia que es el país donde resido, haciendo parte de un gran equipo de trabajo en donde adquirí el conocimiento de la empresa, su estructura y proyectos.

Nuestro cliente en Colombia es el BBVA para el cual se desarrollaba el proyecto. Durante las fases finales, se hablaba del proyecto por venir con el BBVA Continental en Perú. Una vez definido el inicio del proyecto en Perú, he sido convocado para hacer parte de este nuevo equipo y desplazarme a otro país a demostrar el compromiso y la experiencia adquirida en Colombia. Oportunidad que he valorado y agradezco ser tenido en cuenta.

Hace ya casi un año estoy desplazado a Perú desde Colombia, trabajando con el cliente BBVA Continental, donde la experiencia de vivir en Lima ha sido muy gratificante.

El cambio de clima por las estaciones (algo que en Colombia no se percibe), la comida exquisita, la amabilidad de la gente del Perú, han sido parte de los aspectos positivos de mi estancia fuera de Colombia.

Lima es una ciudad húmeda, la ropa se pega a la piel, el tráfico es descontrolado un poco más que en Bogotá, el cielo es cubierto por una capa de nubes... Como dicen aquí "Cielo panza de burro". En general es una ciudad con diversidad cultural e historia que contar.

El lenguaje verbal latinoamericano es muy similar, pero hay que tener en cuenta los matices de la jerga local, donde algunas palabras pueden confundirse y sonar ofensivas para los peruanos. Poco a poco me he familiarizado con sus palabras cómo, por ejemplo: Chambear/Trabajar, Roche/sentir vergüenza, al toque/ rápido y la tan sonada frase "A su madreeee" que expresa asombro por alguna situación.

El lugar donde vivo actualmente en Lima es un departamento muy cómodo, que brinda la tranquilidad, comodidad y seguridad para los momentos de descanso. Allí dispongo de todos los medios para comunicarme con mi familia en Colombia, no hay cambio de horario pues se lleva la misma hora.

La comida es algo definitivamente a resaltar en el Perú. La variedad, los sabores es algo indescriptible. Al ser Lima una ciudad costera, la comida de mar es su mayor orgullo. La variedad de la comida depende de la región del país: costa (con su comida marina y afrodisíaca fresca y exquisita), sierra (la comida es más sazonada con mezcla de carnes, hierbas y papas), selva (comidas exóticas con animales de la región). En general los peruanos comen con bastante picante.

En cuanto a la movilidad durante la rutina de la semana la realizo en taxi, el trasporte público no es muy cómodo y pocas alternativas conozco. Algunas veces en días de descanso, hago uso del sistema masivo de transporte público llamado “Metropolitano”, que es un sistema de autobuses articulados que cuentan con carril exclusivo para su circulación y estaciones que atraviesa la ciudad de norte a sur.

Respecto al proyecto con el cliente BBVA Continental en Perú, radica en la migración de los procesos de la NET Banca Personas al modelo de arquitectura de servicios, el cual implica conocer en gran parte la operativa funcional de la banca por Internet. Esta labor ha sido enriquecedora en cuanto al conocimiento funcional del cliente y proporciona la experiencia que sirve para mantener una mejora continua en mis labores dentro del proyecto.

Para finalizar, adjunto algunas fotos de la ciudad y lugares donde he viajado al interior de Perú.

¡Muchas gracias Mario y GO FOR IT!

¡Y no os perdáis el próximo viaje que haremos con Entelgy x M!

Os invitamos a enviarnos vuestras andanzas por el mundo y compartirlas en nuestro blog corporativo.

Tras el paréntesis vacacional que nos hemos tomado, volvemos a la carga con el blog corporativo de Entelgy.

Como siempre las noticias no nos han dejado de llegar, así que ya estamos dispuestos para contaros todas las novedades sobre el Grupo Entelgy.

Como avance a esta temporada, anunciaros el estreno de una nueva sección en el blog

¡Entelgy por el Mundo!

¿Qué vamos a contaros en Entelgy x M? Se trata de entrevistas muy personales, cercanas y humanas a profesionales del Grupo Entelgy que por trabajo están desplazadas en proyectos o que tienen que viajar a menudo. Compartirán con nosotros, más allá del proyecto/servicio en el que están, su experiencia en otro país: cómo se vive en otra ciudad, curiosidades que les hayan llamado la atención, anécdotas, el trato con los compañeros de trabajo o la hospitalidad en la calle… entre otras vivencias.

Ya tenemos preparadas algunas de estas entrevistas que esperamos sean del agrado de todos vosotros.

Además de las entrevistas, recordaros que desde nuestro blog os seguiremos contando noticias sobre proyectos, eventos, alianzas, prensa, etc., acerca de nuestra compañía y sus profesionales, así como de novedades del sector y últimas tendencias en el mundo de la tecnología.

Y como siempre, recordaros que nuestro buzón Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo. está abierto a todos y que podéis enviarnos vuestros comentarios y sugerencias de temas consideréis tienen cabida en nuestro blog.

Aprovechamos la ocasión para invitaros a compartir los post que os parezcan más interesantes, así como manteneros informados de la actividad de Entelgy en nuestras otras redes sociales como Twiter y LinkedIn o en nuestra Web Corporativa que os animamos a visitar:

¡Gracias por seguirnos y GO FOR IT!

Entelgy participó el pasado mes de junio en la XIII Edición de Los Juegos de las Empresas, la mayor cita anual de las empresas con el deporte, cuya edición 2016 giró alrededor de los hábitos saludables.

“Los Juegos de las Empresas” son una olimpiada diseñada para transmitir energía, motivación y compromiso a las personas y equipos que conformamos las empresas, a través de la pasión, los valores y los beneficios que ofrece el deporte y donde una vez más las empresas somos las protagonistas.

Este año, los Juegos se han convertido en un marco perfecto para promover e incentivar internamente la práctica deportiva y los hábitos de vida, ayudando a las organizaciones a convertirnos en Empresas Saludables.

Entelgy participó en 5 modalidades: Baloncesto, Pádel, Natación, Cross y Karting compartiendo cancha con otras empresas importantes como Ferrovial, Gas Natural, Lilly, etc.

¡¡¡Y llegaron los premios!!! ¡¡¡HEMOS OBTENIDO 1 MEDALLA DE PLATA Y 3 DE BRONCE!!!

2º y 3º puesto en Natación

3º puesto en Pádel

3º puesto en Baloncesto

Y al acto de clausura, celebrado el pasado 30 de junio en las instalaciones deportivas del Canal Isabel II, recogimos orgullosos nuestras medallas, ver en la foto. Como colofón final, en el cocktail, tuvimos la oportunidad de cambiar impresiones con el resto de participantes de las distintas modalidades.

Durante toda la competición se respiró un ambiento sano, divertido y de equipo. Los profesionales de Entelgy nos transmitieron que, independientemente de los resultados, han tenido contacto con gente muy interesante y vivido una gran experiencia.

Como anécdota comentar que nuestros profesionales del equipo de baloncesto nos aseguraron que “ganaron la medalla de bronce y no pudieron llegar a la final debido a que otros equipos tuvieron que hacer uso de algunos jugadores ‘semi profesionales’, incluyendo uno de ellos de ¡2,08 metros de altura!”

¡¡¡ENHORABUENA A NUESTROS CAMPEONES por el gran campeonato que han realizado!!!

¡Y GRACIAS por la involucración, esfuerzo y compromiso que demostraron!

 ¡Sois un gran equipo, sois los mejores!

Entelgy y el Deporte, en nuestro blog, noticias recientes:

• Entelgy Sport Club: éxito del equipo de fútbol Entelgy A
• Los ‘runners’ inundaron la Castellana en “La Carrera de las Empresas 2015”

Pedro Gala, Director Telco y Media y Responsable de la Unidad de negocio TVEO Digital de Entelgy nos cuenta las nuevas funcionalidades de nuestra plataforma Entelgy TVEO.

Hubo un tiempo, no tan lejano, en el que no podíamos entender la vida, o al menos la vida en casa, sin la televisión. Aquel instrumento comenzó a formar parte de nuestro ritmo cotidiano, sirviendo como herramienta informativa y produciéndonos multitud de emociones.

Con la llegada de los dispositivos móviles y de las redes sociales, ese entorno en el que se desenvolvía el televisor como ente único ha ido transformándose. Los dispositivos móviles suponen una prolongación de nuestra mano, acompañándonos en cada paso y, por supuesto, también a la hora de ver la televisión. En Entelgy hemos entendido este nuevo marco de interacción al que nos enfrentamos, en el que televisión y los dispositivos móviles van de la mano, dotándonos de una infinidad de soluciones y opciones de multicanalidad e interactividad con el fin de hacer nuestra experiencia de usuario mucho más provechosa y gratificante.

Así, el impulso de la plataforma Entelgy TVEO implica que, además de la propia comunicación, se intensifique la interacción entre el telespectador y el operador de televisión. Con el uso de esta innovadora solución se podrá profundizar en diferentes temas, obteniendo de forma inmediata contenido extendido, participando en concursos o intercambiando opiniones con otros usuarios a través de las redes sociales.

En definitiva, pretendemos conseguir una experiencia más rica, dinámica e inmediata, de una forma mucho más personalizada y detallada.

Entelgy TVEO pone al alcance de la mano realidades que hace tiempo eran meramente utópicas y bajo el paradigma actual de “Lo que quieras, cuando quieras y como quieras”, la plataforma permite acceder a cualquier tipo de compra, desde la chaqueta del personaje de tu serie favorita a la banda sonora de la última película de éxito. Además, lo hace de la forma más segura y sencilla posible.

Otra de las características innovadoras que diferencian y sitúan a Entelgy TVEO en la vanguardia tecnológica es su capacidad para trabajar con vídeos de alta calidad que pueden ser gestionados de manera sencilla. Fruto de esta innovación fue la puesta en marcha por parte de Telemadrid de ‘Haztutele’, por la que se otorga la capacidad a los espectadores de ser partícipes de los contenidos emitidos: los usuarios de la aplicación tienen la opción de grabar vídeos y subirlos directamente desde la app, que posteriormente pueden ser emitidos en la cadena. Del mismo modo, se está llevando a cabo 'Spain in a Day', un proyecto de cine colectivo, un documental de Isabel Coixet que plasma un día en la vida de los españoles gracias a la plataforma creada por Entelgy  y que se estrenará en el Festival Internacional de Cine de San Sebastián.

El streaming, tan en auge últimamente, es el corazón y la pieza angular de Entelgy TVEO. Otorga la posibilidad a los usuarios de inmediatez en la entrega de noticias, en la difusión de incidencias, obteniendo trazabilidad de extremo a extremo, algo que es vital para las empresas.

El Centro de Servicios Avanzados (CSA) del Grupo Entelgy es un espacio de trabajo vanguardista acorde con la era digital y alineado con nuestra transformación empresarial.

Formado por casi 200 profesionales y situado en nuestras instalaciones de Madrid, el Centro de Servicios Avanzados es un espacio nuevo, vanguardista, con zonas específicas para reuniones, presentaciones, descanso para los profesionales, visitas de los clientes…

Destacamos muy especialmente el espacio reservado a nuestro SmartSOC (Centro de Operaciones de Seguridad), que sin duda está entre los mejores a todos los niveles.

Nuestro SmartSOC es un claro ejemplo de Transformación en Entelgy, donde nos estamos convirtiendo en un actor principal en el sector de la Seguridad disponiendo de unas instalaciones de vanguardia, reforzando nuestra apuesta por ofrecer a nuestros clientes servicios innovadores de TI.

Recientemente os contamos en este blog, la visita que los medios especializados realizaron a estas nuevas instalaciones: Entelgy inaugura su SmartSOC, uno de los mayores centros de ciberseguridad de España

En definitiva, unas renovadas instalaciones que además de ofrecer un mejor entorno de trabajo para los profesionales, aportan una imagen de nuestra compañía que invita a clientes, partners y potenciales empleados a formar parte del Grupo Entelgy.

Noticias relacionadas en nuestro blog:

• Entelgy inaugura su SmartSOC, uno de los mayores centros de ciberseguridad de España
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• Transformación Entelgy, también en nuestras oficinas
• Entelgy en Brasil: nueva oficina en Araraquara
• Entelgy Colombia cambia de oficinas